La fonction de chargé de facturation répond à des enjeux de juridique. Elle repose notamment sur au sein d'un service dynamique, vos missions seront les suivantes : et ouvrir les dossiers et comptes clients dans le logiciel interne.
Les missions principales
- Au sein d'un service dynamique, vos missions seront les suivantes :
- Ouvrir les dossiers et comptes clients dans le logiciel interne
- Préparer les états sur les différentes actions menées et communiquer à la Direction Générale
- Suivre les dossiers clients , de l'ouverture du dossier à l'archivage informatique
- Vérifier les temps passés
- Traiter et préparer les états de pré-facturation sur le logiciel et les soumettre aux partenaires
- Apporter des corrections aux narratifs
Les compétences nécessaires
- De formation supérieure, vous justifiez de 2 à 5 ans d'expériences sur un poste similaire.
- Bonne gestion du stress et des urgences, réactivité et anticipation sont des qualités nécessaires pour la bonne tenue de vos fonctions.
- Maîtrise des outils bureautiques obligatoires.
- Connaissances de DLEX souhaitée.
- Pour ce poste une expérience de 2 à 3 ans en facturation est nécessaire ainsi qu'un niveau BTS.
- Les outils informatiques tels que (Word, Excel, Outlook…).
Études et formation
Les parcours varient selon le niveau de responsabilité. Une formation en lien avec juridique ou avec la spécialité du métier constitue une base pertinente, complétée par l'expérience professionnelle et la maîtrise des outils du domaine.
Salaire
Les données issues des offres associées font apparaître une rémunération comprise entre 25 000 € et 50 000 € brut par an. Cette fourchette reste indicative et dépend de l'expérience de la localisation et des responsabilités.
Évolution professionnelle
L'expérience permet généralement d'élargir le périmètre de responsabilité. Une évolution vers l'expertise, la coordination ou le management est possible selon le domaine.