Responsable du Service Maintenance et Exploitation H/F

Le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel.

Plus qu'au sein d’un simple cabinet, nos consultants vous aiguillent de la définition de votre projet à votre intégration en entreprise.

Notre objectif premier, faire de vous LE BON CANDIDAT.

Les Missions principales sont les suivantes:

• Le management des agents administratifs et techniques du service maintenance
• L'harmonisation des procédures, pratiques techniques et administratives des différents secteurs géographiques
• L'accompagnement et relai, au sein du service maintenance, des démarches globales d’évolution de l’organisation ou des pratiques
• L'animation des réunions techniques de maintenance
• Répartition et planification des activités 
• L'expertise concernant les dossiers suscitant litige
• Mise en œuvre des outils et tableaux de bords de planification et de suivi de l’activité du service maintenance (pilotage, suivi et contrôle des activités des agents)
• Mise en œuvre des procédures de contrôle qualitatif et quantitatif 
• Contrôle de la mise en œuvre de la prescription des choix techniques de fournitures, en particulier en éclairage public
• Suivi des dispositifs de contrôle de la qualité des prestataires 
• Contrôle des aspects juridiques et réglementaires des différents marchés 
• Assurance de la continuité du service en l’absence d’un agent

Gestion des ressources humaines du service

• Participation à l’intégration de nouveaux collaborateurs
• La formation et la gestion de carrière des agents du service travaux en collaboration avec le directeur technique
• Mise en œuvre du dispositif d’évaluation des agents (critères, indicateurs)

Hygiène et sécurité

• Mise en œuvre du plan de formation des agents
• Gestion de l’aspect réglementaire de la sécurité des chantiers 
• Participation à la démarche du Syndicat en matière d’hygiène et sécurité

• Est titulaire d'un bac +5, diplômé(e) d'une école d'ingénieur
• Justifie d'une expérience significative sur le même type de poste d'au moins 3 ans
• a de bonne connaissance du fonctionnement des communes et des communautés de communes
• A des compétences en électrotechnique et/ou électronique
• A des connaissances dans les technologies liées à l’éclairage extérieur (types de sources, photométrie, accessoires et réseaux d’éclairage public)
• A des connaissances dans les réseaux publics d’électricité et leur organisation
• Maîtrise le logiciel d’intégration de matériel d’éclairage (DIALUX ou équivalent)
• A des connaissances normatives et réglementaires sur ces thématiques (NF C 17-200, NF C 15-100, NF C 13-200,…)