Le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) chargé(e) de missions RH.
Rôle & Missions
- En tant que chargé(e) de missions RH, vous entreprenez un large panel de tâches, d'activités dans le domaine des ressources humaines et vous coordonnez les processus. Vous devrez :
- Participer à la mise en œuvre des politiques et des processus en matière de ressources humaines.
- Soutenir les mouvements d'emploi tels que les recrutements, l'accueil des nouveaux arrivants, les licenciements.
- Assurer le suivi administratif et la gestion du personnel : rédaction des contrats, gestion de l'administration du personnel, mise à jour des logiciels et outils SIRH.
- Gérer l'ensemble du processus d'intégration du collaborateur de son arrivée jusqu'à son départ
- Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en matière de contrats de travail, de santé, de sécurité.
- Assurer la coordination et la distribution des salaires.
- Assurer la relation avec les universités et les écoles pour le recrutement de stagiaires.
- Participer à des projets RH.
- Établir une relation de confiance avec tous les employés et les dirigeants,
- Traiter l'ensemble des tâches administratives y compris les affaires générales.
- Promouvoir la coordination, la cohérence interne et le partage des bonnes pratiques.
Le Bon Candidat pour ce poste
- Vous avez au moins cinq ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines et de la paie (une expérience pertinente en tant que RH généraliste ou HRBP de niveau débutant).
- Vous disposez de bonne connaissance de l'environnement juridique français en matière de ressources humaines : législation et réglementation locales,
- Vous disposez d'une bonne capacité à travailler de manière proactive et vous êtes autonome.
- Vous avez un bon esprit d'équipe.
- Vous êtes quelqu'un qui souhaite contribuer au développement d'un département et passionné par les Ressources Humaines.
- Innovant et créatif vous êtes force de proposition pour mettre en œuvre ou renforcer des processus.
- Vous faites preuve de rigueur et d'un bon sens de l'organisation ainsi que d'une appétence pour le travail administratif
- Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes.
- Vous disposez d'une bonne expérience de travail dans un environnement international
- Maîtrise du français et de l'anglais.