Rôle & Mission

Rattaché(e) au responsable RH, vos missions sont de :

• Assurer le suivi quotidien de la gestion des intérimaires, salariés, apprentis en relation avec les agences
• Gérer les dossiers administratifs des salariés (collectes des feuilles d'heures, contrats, prolongations, habilitations...)
• Réceptionner, vérifier et saisir les factures d'intérim
• Suivre les heures d'insertion du personnel intérimaire
• Assurer le relais entres les chargés d'affaires et les facilitateurs
• Classer et archiver les documents relatifs au dossier du personnel