Talent acquisition H/F

• Définir les besoins en lien avec le client et/ou l’équipe commerciale
• Effectuer du sourcing de candidats (utilisation de jobboards, approche directe, réseaux candidats, partenariats écoles…)
• Organiser et Réaliser les entretiens (téléphoniques, visio ou physiques)
• Enfiler votre casquette de coach pour accompagner vos candidats dans la réalisation de CV, de lettre de motivation ainsi que dans la préparation d’entretien
• Prendre en charge le lien entre nos candidats et nos clients
• Signer des contrats de Travail Temporaire
• Contribuer à l’évolution du service Ressources Humaines

Vous êtes toujours là ? C’est que le poste vous intéresse ! Pour rejoindre nos équipes nous sommes à la recherche d’un candidat : 

• Issu(e) d’une formation commerciale ou RH type BTS, licence ou École de commerce
• Justifie d’une première expérience sur un poste similaire 
• Dispose d’une bonne élocution, d’un excellent relationnel ainsi que de bonnes capacités rédactionnelles
• Présente un caractère dynamique, est passionné(e), impliqué(e) et à l’écoute 
• Apprécie le travail en équipe et souhaite monter en compétences au sein d’une structure dynamique et enrichissante

L'aventure vous tente ? Rejoignez nos équipes !