Rôle & Mission

• Rattaché(e) à la direction des ressources humaines et au sein d'une équipe jeune et dynamique, vous prenez en charge la gestion des recrutements des intérimaires, stagiaires, alternants et vos missions sont de :
• - Identifier les besoins auprès des opérationnels et définir le profil recherché
• - Assurer le suivi des prestataires externes de recrutement 
• - Rédiger, diffuser et assurer le suivi des offres d'emplois sur les jobboards
• - Assurer le suivi quotidien des intérimaires (prolongations, contrats, formation...)
• - Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs
• - Réceptionner, vérifier et réceptionne les factures intérim
• - Suivre les tableaux de bords, indicateurs de suivi de recrutement
• - Participer aux forums emploi/alternance
• - Suivre les heures d'insertion du personnel intérimaire